中國慶華新疆消息（郭茂）3月10日，熱電車間組織召開了重溫“五個特別”創業精神及加強員工思想政治教育例會。會上，熱電車間全員共同學習了董事長講話，重溫了“五個特別”創業精神，就如何加強員工思想政治教育工作提出了意見。熱電車間領導班子積極帶頭，團結協作，結合工作實際情況，制定出了兩項重要措施，力爭熱電車間全面發展邁上新臺階。
一、帶頭模范、做好宣傳，弘揚企業正能量
熱電車間采取車間領導班子與黨員干部相結合的雙重教育方式，要求各崗位帶頭人積極響應，帶領全體員工樹立典型，向優秀員工學習、向勞動楷模學習，督促各專業、各班組以各種形式對“五個特別”精神和企業文化大力宣傳，對慶華“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能團結、特別能奉獻、特別能忍耐”的企業精神大力弘揚，樹立員工“身臨一線、不畏艱險”的必勝信心，以扎實的思想政治工作，凝聚企業向心力和戰斗力。
二、結合實際、戮力同心，努力開創企業發展新局面
熱電車間將“五個特別”創業精神與生產運行相結合，相輔相成，熱電車間將“五個特別”精神融入到巡回檢查制度、工作票、操作票以及具體的基本操作和事故處理等工作當中，將各項工作落到實處，在全體員工中樹立高度的主人翁意識，樹立樂于奉獻、敢于擔當的工作責任心，最大限度的發揮才能和作用，有效地培養員工與企業共同的價值觀和榮辱觀。
熱電車間將各項措施貫穿于整個年度工作當中、落實到每一個專業、每一個班組，堅信在公司領導的帶領下，在“五個特別”精神的感召下，全員上下一心、團結一致，熱電車間一定會圓滿完成全年各項生產任務，為公司的發展做出應有的貢獻。
